在簡曆中，教育經曆雖然是必填項目，但不少人，特别是有工作經驗的人會覺得這部分如同“雞肋”。與此同時，有12.51%的網友表示在制作簡曆時會擔心自己的“教育經曆不夠顯眼”從而影響找工作。由此引發的如誇大教育履曆、編造所獲獎項、僞造學位證書等負面新聞也時有發生，之前甚至有名人也牽涉其中。

其實，除了一些對院校出身和專業技能有特殊要求的崗位，多數企業在招聘時對應聘者的教育經曆并不會過分關注，畢竟HR閱人無數，但如果你的教育經曆有亮點，HR還是會忍不住多看幾眼的。

在簡曆中，教育經曆一般會包括教育背景、獎勵和證書、校内工作情況（學生會、社團等）三個大類。我們該如何把這些部分組織到位？又有哪些點能給你加分、因而需要被突出的？哪些地方又是不用你花過多筆墨的呢？

教育背景：

1.按照時間倒序排列，最遠追述到大學時，如無高等教育背景的或者高中特别有名的，可追述到高中；

2.學業課程，列出你所讀的核心課程及與所聘崗位有關的主要課程，一般不超過10項；

3.學業成績一般無需标注，除非所聘單位有要求；

4.如果你做過與你現應聘崗位有關的課題研究項目，或在省級以上的報紙期刊上發表過相關論文，可列出并作簡單介紹，前提是研究報告或論文裡有你的署名；

5.如果有海外留學經曆的，可單獨列出。

特别提醒：即使你就讀是最好的學校、研究的是最牛的課程、師從的是最有名的老師，也不要在簡曆中花筆墨去介紹你的學校、課程和老師等等……因為這些并不能反映你自己的能力，而且HR也不會對你得學校、課程和老師産生興趣。

獎勵和證書：

1.所獲獎項最遠追述到大學，按照時間倒序排列，部分特殊獎項可簡述獲獎原因；

2.獎學金，列出校級和以上級别的即可，注明等級，但不用寫金額；

3.證書貴在精不在多，羅列與你應聘崗位相關的職業技能類證書即可，并标明獲得的時間.如果你有很多的證書，建議進一步地細分類别，歸為IT技能證書、語言能力證書、職業技能證書等等。一些幾乎人人都有的證書，如漢語普通話等級證書，如果你不是去應聘播音員或主持人崗位，建議不要寫；

4.劃分等級的證書，如語言類的證書，有高級的就不要再寫初級的了，如果考分高建議标明考試分數；

5.不要寫上與應聘崗位絲毫無關的獎項和證書，比如獻血證。

特别提醒：如果你有幸獲得了面試機會，用人單位有時會要求你提供部分證書的原件或複印件以核實。所以，一定要保留好你早前獲得的各類證書，以免在簡曆上寫到了，面試時卻拿不出來。

校内工作情況（學生會、社團等）：

1.如果你曾擔任過學生會部長、社團部長、班長等職務，或者有過組織策劃校級以上大型活動的經曆，可在簡曆中按時間倒序列出；

2.在職務頭銜後，選擇1-2件你幹過的特别閃光的工作加以簡述；

3.用前後對比法說明你的工作給團體或活動帶來的變化，如能數字化體現最佳；

4.不要在無事實依據的情況下空談能力，特别是領導力、組織力等，以免贻笑大方；

5.不要讓你的學生會（社團）工作經曆在簡曆上“喧賓奪主”，以至于讓人覺得你在校期間盡忙于工作、無暇學習。

特别提醒：不少應屆生求職者會比較看重校内工作經曆這一項，擔心自己沒有的話會落于人後，進而想誇大一下已有的，乃至僞造一些莫須有的。可要是為了一段并不吃重的校内經曆而壞了誠信，就太得不償失了。