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一、湖南聯通概況

湖南聯通成立于1997年8月，是中國聯通設在湖南省内的分支機構。2008年，原湖南聯通與原湖南網通全面融合，組成新的湖南聯通。

湖南聯通始終堅持黨建引領，在發展中将“紅色基因”融入血液，全力參與美麗富饒幸福新湖南建設。目前，湖南聯通已建成了通達三湘四水的信息高速公路。全省市縣所有鄉鎮及部分經濟發達的行政村覆蓋4G網絡及光網寬帶，部分核心區域的網絡已全面升級到4G+。5G共建共享站點規模達1.7萬個。湖南省全面開通VoLTE高清語音服務，上網峰值速率達到業界最高，确保用戶獲得最佳的移動互聯網體驗。中國聯通已經成為冬奧會合作夥伴，将持續助力中國奧運事業。

多年來，湖南聯通不斷加大投資力度，固定資産投資規模近250億元，年收入近100億元。全業務客戶超過1800萬戶，其中3/4/5G用戶近1000萬戶。

2016年，中國聯通作為首批6家混改試點企業之一正式啟動混合所有制改革，同時也是中國大型國企中唯一一家集團整體混改試點單位。湖南聯通積極擁抱變化，探索将混改的互聯網化、市場化快速轉化為企業的内生基因，積極推進變革創新，大力改變公司治理模式和傳統發展方式，打造“五新”聯通。推進數字化轉型，與百度、阿裡巴巴、騰訊、京東等互聯網公司深度合作，緻力成為最互聯網化的運營商、客戶信賴的智慧生活創造者。随着混改推進，湖南聯通逐步完善現代化治理體系。省分設置部門22個；市州分公司14個，基層責任單元237個；3萬餘個營業服務網點。員工9000餘人，帶動就業人數超過20萬人。

二、招聘流程

簡曆網申→簡曆篩選→線上筆/面試→體檢→簽約→入職

三、簡曆投遞鍊接

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四、基本任職要求

1、統招本科及以上學曆應屆高校畢業生；

2、所學專業對口，專業基礎紮實，綜合成績優良；

3、身體健康，品學兼優，服從公司工作安排。

五、工作條件及待遇

1.工作地點：湖南省内。

2.勞動關系：簽訂正式勞動合同，首次勞動合同期限3年，試用期3個月。

3.薪酬福利：薪酬水平在行業内具有競争力,享有四大類共50項福利：

（1）政策型福利，如基本養老保險、基本醫療保險、補充醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金、企業年金、防暑降溫費、國家法定假日、年休假、婚假、産假、陪産假等；

（2）保障型福利，如統一供餐、差旅補貼、員工制服、勞動保護、住房補貼、安家補貼、租房補貼等；

（3）關愛型福利，如意外保險、困難職工補助、節日慰問、住院醫療、沃幫互助基金、子女醫療保障、父母住院陪護假、父母生日陪護假等；

（4）激勵型福利，如優秀員工培訓進修、考級考證費用報銷、榮譽表彰、榮譽休假等。

六、面試資料準備

1.背景調查表,查看招聘簡章附件二;

2.學校及院系蓋章的畢業生就業推薦表（須有各學習課程及成績登記、個人簡介）；

3.身份證、畢業證、學位證、學信網教育部學籍在線驗證報告（第一學曆及最高學曆）、英語等級證以及各類獲獎證書的複印件。

七、注意事項

1.本次招聘錄用人員與中國聯合網絡通信有限公司湖南省分公司簽訂勞動合同。

2.本次招聘隻接受網上報名。

3.應聘者應寫明準确、穩定的聯系方式和郵箱地址，并保持聯系方式暢通，以便于我們能及時聯系。

4.本次招聘不收取任何費用，請謹防上當受騙。

5.本人已詳細閱讀、充分理解湖南聯通本次校園招聘的有關要求和注意事項，并保證所有填寫内容及所提供資料真實有效。如有虛假或隐瞞願自行承擔所有後果。

6.咨詢電話：李老師0731-88212188轉86729。

7.咨詢時間：周一至周五9:00-11:30,15:30-17:30。